私たち人的資本経営パートナーズは、上場企業を中心とする企業様に対して、人的資本経営の導入・推進を通じた企業価値向上をサポートする伴走支援型のコンサルティング・サービスを提供しており、おかげさまで今日に至るまで大変多くの企業様からご愛顧を頂戴いたしております。
コンサルティング活動を通じて専門性を高めることによって、サービス品質とお客様満足度の向上に日々取り組んでいるところですが、私たちがお客様から選ばれる理由について、以下ご紹介します。
１多くのコンサルティング実績
これまで多くのクライアント企業様からご愛顧をいただき、20年以上にわたり200社を超えるコンサルティングに主体的に関与した実績があります。
人的資本経営の推進における「経営戦略と人材戦略の連動」「As is-To beギャップの定量把握」「企業文化への定着」「動的な人材ポートフォリオ設計」「企業価値算定」等のマテリアリティについては、全てこの豊富な関与実績で培った経験・知見で解決に導きます。
２豊富な知識量・ブレない目的意識
人的資本経営は、新しい経営のあり方であるため、手法自体が体系的に確立されていない部分があります。そのため、当社では情報収集を怠ることなく、常に知見の整理・蓄積に努めており、サービスコンテンツの質と量および網羅する範囲については、群を抜いていると自負しております。
また、私たちは、人的資本経営について、人材育成や人材マネジメントなど人事人材領域に絞って矮小化して捉えることはせずに、企業価値向上に据えていることも、大きな差別化要因と捉えております。
3ワンストップ対応
人的資本経営の推進に当たっては、経営戦略、事業戦略、組織人事戦略、財務戦略、資本政策等、多方面の経営知識や経験が必要です。特に事業戦略から導く人材ポートフォリオ、組織開発、風土改革、企業価値算定に関わるPBRやPER、ROE等の財務知識等、知見が求められる分野は多岐にわたります。
私たちは、人的資本経営のフロー全体について網羅的に知見を集積しているため、原則的に同一コンサルタントによるワンストップ対応によるプロジェクト進行を基本としており、お客様との間に安心感を供与すること、長期の信頼関係を構築することをモットーとしております。
４コストパフォーマンスの良さ
私たち人的資本経営パートナーズは、前述のとおり豊富な経験と幅広い知見に基づくワンストップ体制による効率的なサービス提供を心掛けております。これは、取りも直さず自社業務の生産性向上につながり、結果的にお客様がご利用し易い料金体系の設定に繋がっております。
コンサルティングサービスの費用については、会社規模や実施内容によって異なるため、個別にお見積りいたしますので、お気軽にご相談ください。お客様のご期待を超えるコストパフォーマンスをお約束いたします。
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